Back

Noord-Macedonië: Een Opkomende Bestemming voor nieuw Talent

Noord-Macedonië, een land in Zuidoost-Europa, heeft de laatste jaren de aandacht getrokken van internationale bedrijven op zoek naar talent. Met zijn gunstige locatie, groeiende economie en geschoolde arbeidskrachten biedt het land een aantrekkelijke omgeving voor bijvoorbeeld Nederlandse accountancy kantoren die op zoek zijn naar nieuw personeel. Hieronder kijken we naar enkele redenen waarom Noord-Macedonië een interessante bestemming is voor Nederlandse accountancy kantoren die willen groeien.

Gunstige Geografische Ligging: Noord-Macedonië ligt strategisch tussen Europa en Azië, waardoor het een brug vormt tussen Oost en West. Dit maakt het een ideale locatie voor bedrijven die actief zijn in zowel de Europese als de internationale markten. Vanaf Nederland is het slechts 2,5 uur vliegen en daarmee relatief dichtbij. Dit is een onmisbaar punt om ook, naast veel digitaal contact, persoonlijke ontmoetingen te bewerkstelligen tussen de Macedonische medewerkers en hun Nederlandse collega’s.

Kosteneffectieve Arbeidskrachten: Een van de meest aantrekkelijke aspecten van Noord-Macedonië voor Nederlandse bedrijven is de kosteneffectieve arbeidskracht. Het land heeft een hoog opgeleide beroepsbevolking die bekwaam is in verschillende sectoren, waaronder financiën, informatietechnologie, klantenservice en meer. De arbeidskosten zijn aanzienlijk lager dan in Nederland, wat resulteert in interessante kostenbesparingen voor bedrijven die besluiten hun groei in Noord-Macedonië te verwezenlijken.

Groeiende IT- en Financiële Sector: Noord-Macedonië heeft de afgelopen jaren een gestage groei doorgemaakt in de IT- en financiële sector. Skopje, de hoofdstad van het land met zo’n 1 miljoen inwoners, herbergt een bloeiende gemeenschap universitair afgestudeerde talenten. Het is tevens een land met een van de hoogste beheersing van de Engelse taal van alle Oost-Europese landen. Het land heeft een goede infrastructuur voor technologische ontwikkeling en innovatie, wat het aantrekkelijk maakt voor Nederlandse bedrijven die op zoek zijn naar hoogwaardig personeel tegen lagere kosten.

Stimulerende Zakelijke Omgeving: Noord-Macedonië heeft de afgelopen jaren stappen gezet om zijn zakelijke omgeving te verbeteren en buitenlandse investeringen aan te trekken. Het land heeft gunstige wetgeving en regelgeving voor buitenlandse bedrijven, met incentives zoals belastingvoordelen en subsidies voor bedrijven die ervoor kiezen om zich er te vestigen. Dit heeft geleid tot een toename van het aantal buitenlandse bedrijven dat Noord-Macedonië beschouwt als een aantrekkelijke bestemming voor het vinden en behouden van nieuw talent.

Macedonie opkomende bestemming

Culturele en Taalkundige Nabijheid: Naast de economische voordelen is er ook een culturele en taalkundige nabijheid tussen Nederland en Noord-Macedonië. Macedoniërs kenmerken zich door een hardwerkende mentaliteit, loyaliteit en openheid, wat enorme voordelen zijn in een langdurige samenwerking.

Al met al biedt Noord-Macedonië een aantrekkelijke mix van gunstige factoren voor bijvoorbeeld Nederlandse accountancy kantoren die op zoek zijn naar nieuw, vast personeel. Met zijn strategische ligging, kosteneffectieve arbeidskrachten, groeiende IT- en financiële sector en stimulerende zakelijke omgeving heeft Noord-Macedonië zich gevestigd als een opkomende bestemming voor bedrijven die streven naar efficiëntie en concurrentievoordeel op internationaal niveau.

REMCO Financials

Bij REMCO Financials zijn wij al 15 jaar een brug tussen Nederland en Noord-Macedonië en hebben we al honderden medewerkers gekoppeld aan Nederlandse bedrijven. Ook interesse naar de mogelijkheden voor uw organisatie? Laten we dan eens kennismaken!

Kevin Baker
Kevin Baker
https://remcofinancials.nl
Kevin Baker is de CMO van REMCO Financials met 15 jaar ervaring in outsourcing.

Leave a Reply

Uw e-mailadres wordt niet gepubliceerd. Vereiste velden zijn gemarkeerd met *

This website stores cookies on your computer. Cookie Policy